具体的には、、、住宅設備機器のルートセールスをメインにお任せします。 その他、新商品やセール等の販売企画もおこなっていただきます。
未経験OKの老舗企業◎厳しいノルマなし/土日祝休み/福利厚生・手当充実の法人営業職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
募集要項 ※求人情報の詳細は面談時にお伝えいたします
| 仕事の内容 | ■業務内容 住宅設備機器のルートセールスをメインにお任せします。 その他、新商品やセール等の販売企画もおこなっていただきます。 【商材】 太陽熱温水器、温水床暖房システムなどエコ関連商材がメインとなります。 取り扱う商品は現在政府が取り組んでいるSDGsに関連する商品ばかり。 売れ筋アイテムなので営業しやすい！ 【営業先】 エコ関連商品の販売店や営業店、工務店やリフォーム店などが中心です。 既存営業がほとんどで、新規開拓は月目標1件のみなので、 テレアポに時間を追われることはありませんよ◎ ▶▶ポイント ‾‾‾‾‾‾‾ ◎厳しいノルマなし！結果だけでなく、プロセスも重視！ 担当エリアごとに無理のない目標額を設定しています。 達成できたらもちろん昇給の増え幅に反映！ 達成できなくても給与が下がることはありません。 数字だけでなく頑張っている経過もちゃんと評価する会社です。 ◎自分の裁量で営業できます。 営業スケジュールは個々の裁量で決められます。 いつ、どこに行き、誰と会い、何を提案するか、自分で判断して営業活動を行います。 |
|---|---|
| 求める人材像 | ◎自動車普通免許必須(社用車使用・AT限定可) ◎スマートエネルギー業界に興味がある方 ◎売るだけじゃなくお客様や社会に貢献したい方 ◎風通しがよく自身の意見が通りやすい会社で働きたい方 ◎業界知名度のある会社で営業をしてみたい方 |
| 年収 | 4,000,000円 ~ 5,000,000円 |
| 勤務地 |
|
| 勤務時間 |
|
| 休暇・福利厚生 |
|
非公開企業の他の求人も見てみる
-
福利厚生が充実！トップクラスのシェアと実績で業界をリードのメンテナンス職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、エレベーター、エスカレーター等昇降機の定期点検や修理、部品交換作業 ・法定検査 ・原因追求、故障検証等を行っていただきます
-
★賞与年2回★プライム市場上場の成長企業◎年休125日！エレベーターの改修に伴う技術職
- フリーター可
- 中卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、 エレベーター改修のご要望をいただいた様々なお客様先で、部品交換工事および調整・検査を3～5名のチーム体制で行います。 当社では耐用年数に達したエレベーターを対象に、部品のみのコスト重視のリニューアルから、意匠も含めたエレベーター全体のパフォーマンスリニューアルまで幅広く行っています。
-
個人ノルマ一切なし、チームプレイ重視◎未経験歓迎★大手取引多数！空間を彩る大型広告の企画の提案営業職
- フリーター可
- 中卒可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、長年の取引がある既存顧客への営業及びがメイン業務となります。 有名化粧品会社やファッションブランドのグラフィック広告・百貨店やショップのショーウィンドウ・ディスプレイ用の広告、駅や空港などの交通広告媒体に提示される交通媒体広告など幅広い顧客との折衝をお任せいたします。
-
設立6年で離職率0%！残業ほぼ無し♪急成長中の会社でチャンスをつかみたい方に★工事・施工現場等への人材コーディネーター職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、新規企業様へのアプローチ！建設会社や工務店などを中心に電話やメールで人材ニーズをヒアリングや見積もり、提案を行います。長期的なお取引になることがほとんどなので、アプローチ業務の割合は徐々に減っていきます！
-
CCNA取得率100％◎賞与年2回★平均残業13時間♪手に職がつけられる環境！未経験歓迎のインフラエンジニア職
- フリーター可
- 中卒可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、重要な社会インフラであるネットワークを“作る”あるいは“守る”仕事になります。 プロジェクトによって異なりますが、ネットワークの構築から運用保守まで、請負う当社では、 各社のデータセンターで運用・保守として24時間体制で保守を行うプロジェクトや、24時間監視の必要がない場合には、 10:00−19:00でプロジェクト先で働く場合など、働き方は様々です！
-
年間休日138日♪大手ならではの福利厚生充実★若手からベテランまで幅広く活躍中◎セキュリティスタッフの総合職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、「セキュリティ」の現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めることが重要です。 まずはセキュリティスタッフとして活躍いただき、その後様々なキャリアへとつなげてください。
この求人と類似の求人も見てみる
-
福利厚生が充実！トップクラスのシェアと実績で業界をリードのメンテナンス職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、エレベーター、エスカレーター等昇降機の定期点検や修理、部品交換作業 ・法定検査 ・原因追求、故障検証等を行っていただきます
-
★賞与年2回★プライム市場上場の成長企業◎年休125日！エレベーターの改修に伴う技術職
- フリーター可
- 中卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、 エレベーター改修のご要望をいただいた様々なお客様先で、部品交換工事および調整・検査を3～5名のチーム体制で行います。 当社では耐用年数に達したエレベーターを対象に、部品のみのコスト重視のリニューアルから、意匠も含めたエレベーター全体のパフォーマンスリニューアルまで幅広く行っています。
-
年間休日138日♪大手ならではの福利厚生充実★若手からベテランまで幅広く活躍中◎セキュリティスタッフの総合職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、「セキュリティ」の現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めることが重要です。 まずはセキュリティスタッフとして活躍いただき、その後様々なキャリアへとつなげてください。
-
リモート勤務可能◎未経験歓迎♪社員の資格取得をグループを挙げて応援！司法書士アシスタント職
- フリーター可
- 既卒可
- 第二新卒可
具体的には、、、お客様からの依頼を受けて、相続や不動産売買、会社設立に関する登記手続きをスムーズに進めるための重要なサポートを行うことです。
-
キャリアチェンジも可能！しっかりとした評価/上場グループの総合職
- フリーター可
- 既卒可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、総合職社員は、店長の補佐として担当売り場を管理します。接客や商品の発注、陳列、売上管理やスタッフの指導などを行い、店舗の運営について学びます。入社3年～5年で店長に昇格するのが一般的で、本部社員（店舗運営管理部、商品部、販促、経営企画、開発など）へのキャリアステップもあります。
-
◆新卒人材紹介でNo.1を目指す会社◆成長できるフラットな社風！ キャリアアドバイザー職
- フリーター可
- 既卒可
- 未経験可
- 第二新卒可
- 高卒可
具体的には、、、候補者様（学生）へキャリアカウンセリング・企業紹介・選考後フォローを行っていただきます。サービスにご登録いただいた候補者様に対して、面談から入社までを一貫してフォローしていただきます！
既に面談済みの方または、面談の予定がある方は新規の予約は必要ございません。
面談済みの方は担当カウンセラーにご連絡をお願いいたします。
既に面談済みの方または、面談の予定がある方は新規の予約は必要ございません。
面談済みの方は担当カウンセラーにご連絡をお願いいたします。
マイページへ求人情報を保存しました
キャリアアドバイザーから
求人の説明をしてもらいましょう
＼ 新規面談のご予約はこちらから ／
既に面談済みの方または、面談の予定がある方は新規の予約は必要ございません。
面談済みの方は担当カウンセラーにご連絡をお願いいたします。
マイページから求人情報を削除しました。
キャリアアドバイザーから
求人の説明をしてもらいましょう
＼ 新規面談のご予約はこちらから ／
既に面談済みの方または、面談の予定がある方は新規の予約は必要ございません。
面談済みの方は担当カウンセラーにご連絡をお願いいたします。
ログイン / 会員登録
アカウントをまだお持ちでない方は 会員登録はこちらから
