
転職で8月入社するメリット3選!いつから始める?転職のコツは?
「8月頃に入社することになりそうだけど、本当にこの時期で問題ないのかな?」8月入社のメリットをお伝えしたうえで、8月入社を決めるためのスケジュール例や転職活動で必要なこと、確実に8月入社を決めるコツをご紹介します
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ワークライフバランス(WLB) 完全週休2日制 年収300万以上 年間休日120日以上 残業少なめ 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり 退職金制度あり
具体的には、、、製造業など「モノづくり企業」のお客様に対し、顧客の生産設計や事業計画を考えた上で最適な商品を提案するBtoB(法人)営業(既存/新規)のお仕事です。
2025/09/01
キャリアアップが早い キャリアプラン充実 フレックス制度あり ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 未経験歓迎 退職金制度あり
具体的には、、、CASIO製の販売管理システム「楽一」を中心に法人向けの基幹システムや業務システム、複合機、その他通信機器等ビジネスツールの提案営業をお任せします。
2025/09/01
インセンティブ制度で稼げる キャリアアップが早い キャリアプラン充実 ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 未経験歓迎 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、お取引先企業のオフィスへ訪問し、自社の自社ブランドの浄水器・アルカリイオン製水器を従業員の皆様に職域営業を行います。
2025/09/01
キャリアアップが早い ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 未経験歓迎 福利厚生が充実 資格取得支援あり 退職金制度あり
具体的には、、、書類作成(見積書・申請書など)、資料作成(営業資料など)、問い合わせ対応(電話・メール)等をお任せします!
2025/08/27
キャリアアップが早い キャリアプラン充実 ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 未経験歓迎 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、入退社手続き、勤怠管理、給与計算、労務管理、年次作業等をお任せします!
2025/08/25
キャリアアップが早い キャリアプラン充実 ワークライフバランス(WLB) 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 残業少なめ 福利厚生が充実 資格取得支援あり 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、不正なアクセスが無いかネットワークを守ったり、サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートをお任せします!
2025/08/25
キャリアアップが早い キャリアプラン充実 ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 未経験歓迎 福利厚生が充実 資格取得支援あり 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、社内でお客様からのお問い合わせに対応しながら、メールマーケティング用の文章やアンケートの文面作成など、マーケティング全般に亘るサポートをするお仕事です。
2025/08/19
キャリアアップが早い ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 資格取得支援あり 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、社内SE業務(基幹システムの運用保守、社内インフラの運用保守)、輸出入業務(ウォーターサーバーの輸入、天然水の輸出、在庫管理)などをお任せします!
2025/08/05
キャリアプラン充実 ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 手当が充実 教育が充実 未経験歓迎 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり 退職金制度あり
具体的には、、、65歳以上のお客様に対して、福祉用具のレンタル、販売を提案します。ケアマネージャー(介護するヘルパーさん)を通じて、家の構造、どういう場所にお住まいか、現在の健康状態など、ヒアリングを通して、高齢者の方に最適な介護用具を提案します。
2025/08/05
キャリアアップが早い キャリアプラン充実 ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、多角的に事業を展開する同社で、法人向けに通信環境整備に向けたコンサルティング営業を お任せいたします。
2025/07/25
キャリアプラン充実 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 未経験歓迎 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、土木・建設資材などを扱う商社部門にて、お客さまの商品ニーズにお応えするルートセールスをお願いします!
2025/07/25
リモートワーク可 ワークライフバランス(WLB) 土日休み 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 福利厚生が充実
具体的には、、、製造業や各種プラント業界の顧客向けに、各種設備・電気機器の提案活動を行って頂きます。商社として500社もの仕入先を有しており、企業の求めるニーズに応じて、最適なソリューションを提案していきます。
2025/07/25
土日休み 完全週休2日制 年収300万以上 年間休日120日以上 成長できる 手当が充実 教育が充実 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、営業未経験でも安心してスタートできる環境です。主に非鉄金属(アルミや銅)の溶解を行う企業(大手自動車メーカー、鉄鋼メーカー等)への耐火物・工業炉の営業活動をお任せします。既存のお客様への営業がメインとなり,1人20社ほどをご担当頂く予定です。
2025/07/07
年収300万以上 年間休日120日以上 手当が充実 教育が充実 賞与あり・ボーナスあり 退職金制度あり
具体的には、、、●設計補助業務 ●スケジュール管理 ●顧客対応中途入社のハンデは一切なく、あなたの努力で成⻑できます。
2025/07/07
キャリアアップが早い ベンチャー企業 土日休み 完全週休2日制 年間休日120日以上 成長できる 未経験歓迎 残業少なめ 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、コールセンターの運営や管理、お客さまへの営業・提案を行います。 基本的にアポイント取得業務はありません。
2025/06/26
インセンティブ制度で稼げる 年収300万以上 年間休日120日以上 手当が充実 福利厚生が充実
具体的には、、、採用活動をを行いたい企業へアプローチし、その企業の人事担当としてお手伝いする『法人営業』のお仕事です。
2025/06/26
キャリアアップが早い 完全週休2日制 年収300万以上 年間休日120日以上 残業少なめ 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり 退職金制度あり
具体的には、、、当社メンテナンスサービスの顧客のうち、エレベーターおよび立体駐車場をお持ちのお客様に対し部品交換・修繕工事の提案営業を行います。「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。
2025/06/26
キャリアプラン充実 年収300万以上 年間休日120日以上 未経験歓迎 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、スマートフォンを始めとした携帯電話等の販売、各種サービスのご案内やご提案、内容変更等契約業務、故障や修理、操作案内、アフターフォローなど
2025/06/26
ワークライフバランス(WLB) 土日休み 完全週休2日制 年間休日120日以上 未経験歓迎 残業少なめ 福利厚生が充実 賞与あり・ボーナスあり
具体的には、、、水環境ソリューション事業(給水設備診断・メンテナンス・リニューアル)を行う当社にて、担当エリアを中心にマンション管理会社へのソリューション提案営業(給水管工事の提案等)をお任せいたします。 マンション管理会社からの依頼に対し、自社および協力会社と共に課題解決へ向けた提案を行います。実際の工事自体は弊社技術社員が請け負います。営業単価が最大1億円以上になる案件もあり、大きなやりがいを実感できるポジションです。
2025/06/26
土日休み 完全週休2日制 年収300万以上 年間休日120日以上 手当が充実 福利厚生が充実
具体的には、、、大阪支社の立ち上げメンバーの募集です! 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0⇨1でお任せできる方を探しています!
2025/06/26
「8月頃に入社することになりそうだけど、本当にこの時期で問題ないのかな?」8月入社のメリットをお伝えしたうえで、8月入社を決めるためのスケジュール例や転職活動で必要なこと、確実に8月入社を決めるコツをご紹介します
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