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具体的には、、、顧客工場にて主に自社製品納品後に実施する「据付・配管・電気工事」の現場施工管理を担当していただきます。作業に伴う人員の安全・コスト・工程の管理や、協力会社への業務指示・指導、社内外の各種調整業務を行います。

賞与年2回★離職率4％！世界シェア1位！福利厚生・研修充実◎未経験歓迎の施工管理職

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  • フリーター可
  • 既卒可
  • 未経験可
  • 第二新卒可
  • 高卒可

募集要項　※求人情報の詳細は面談時にお伝えいたします

仕事の内容 《業務内容》
顧客工場にて主に自社製品納品後に実施する「据付・配管・電気工事」の現場施工管理をお願いします。

施工管理未経験の方も歓迎します。入社後しばらくは先輩社員に同行し、業務を学んでいただきます。

業務内容は、作業に伴う人員の安全・コスト・工程の管理や、協力会社への業務指示・指導、社内外の各種調整業務があります。
協力会社は長くからお付き合いのある会社なので、同じ仲間として業務推進が可能です。

具体的には…
・作業に伴う人員の安全・コスト・工程の管理や、協力会社への業務指示・指導、社内外の各種調整業務があります。
・協力会社は長くからお付き合いのある会社なので、同じ仲間として業務推進が可能です。
・入社後1年程度は先輩社員に同行し仕事を覚えていただきます。小さい案件から独り立ちしていく流れとなります。

また、就業地ですが、業務特性として年間の半分がオフィスではなく、顧客工場先で業務を行います。
出張目安は年間の半分、大きな設備設置案件の場合は出張期間が数ヶ月に及ぶこともあります。

【働き方】
・業務特性として年間の半分が弊社オフィスではなく、顧客工場先での業務となります。
・出張目安は年間の半分、大きな設備設置案件の場合は出張期間が数ヶ月に及ぶこともあります。
・長期休暇は工事受注状況に応じて適宜取得いただけます。

▼出張時1日のタイムスケジュール
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
8:00～　朝礼
8:10～12:00　現場管理、ミーティング等
13:00～17:00　現場管理
17:00以降　ホテルに帰り残務処理
※出張期間は基本1か月程度ですが、長い場合は半年～1年の場合もあります。
※4,000円／日の出張手当アリ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【組織構成】
メンバーの年齢層は20代後半、30代、50代前半、60代が多く、マネージャーは40代の者が多いです。
部署メンバーのうち20%がキャリア入社です。
求める人材像 施工管理未経験の方も歓迎です。
年収 3,300,000円 ~ 6,500,000円
勤務地
  • 埼玉県
  • 東京都
勤務時間
  • 各事業所：08:30 〜 17:30
休暇・福利厚生
  • 【休暇】 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇,有給休暇, 育児休暇, 産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,永年勤続休暇
  • 【待遇・福利厚生】・教育・研修制度(部門勉強会・OJT) ・資格取得奨励制度(衛生管理者・電気主任技術者など) ・退職金制度 ・健康診断 ・14大疾病補償保険制度 ・従業員持株制度 ・財形貯蓄制度 ・永年勤続制度 ・社員旅行(国内・海外) ・作業服支給 ・在宅勤務制度 ・時差出勤制度 ・家族手当：配偶者 15,000円/月　子供1人目・2人目：4,000円/月　3人目以降：3,000円/月 ・出張手当
  • 【諸手当】通勤手当, 住宅手当, 家族手当, 残業手当
  • 【昇給・賞与】■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(6･12月)
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