具体的には、、、店舗運営管理、医薬品・化粧品等のカウンセリング販売、マネジメント業務全般(数値管理、労務管理、人材育成)など
京都以外の転勤なし!社運営などに携わることも可能/店舗運営業務の総合職
- フリーター可
- 既卒可
- 第二新卒可
- 高卒可
募集要項 ※求人情報の詳細は面談時にお伝えいたします
仕事の内容 | ■業務内容 店舗運営管理、医薬品・化粧品等のカウンセリング販売、マネジメント業務全般(数値管理、労務管理、人材育成)など 研修後、出店エリア内の各店舗に配属され、商品陳列や売場管理、接客など店舗運営に関わる業務を担当します。 ・接客対応 お客様の病状や悩みを聞いて、それに合わせた医薬品やサプリメント、化粧品をお勧めします。 ・商品管理 商品の発注や整理、在庫管理をお任せします。売れ行きやチラシの入る日などを考えながら欠品することがないように管理してください。 ・スタッフ管理 スタッフ一人ひとりの1日の業務指示が書いてある「ワークスケジュール」があるため、それに従いアルバイトやパートに細かな指示を出してください。 ・売り場作り 季節商品や推奨商品の売り場などに、手書きPOPや仕切りなどで、工夫しながらお客様へ商品のアピールをします。 ■充実した接客、店舗作りのために 業界大手のウエルシアホールディングスと統合しているため、売り場作り、専門知識、マーケティングなど専門性の高いノウハウが身に付きます。また、研修や商品勉強会も定期的に実施しており、メーカーの担当者から新商品の説明を聞くことができ、実際に商品に触れることも可能なため、知識に自信のない方でも一緒に成長していける環境です。 ■スキルアップ制度 1.内定者研修制度 この研修制度は、本部研修と少しでも早くドラッグストアの業務に慣れていただくため、内定取得後から入社式までの間に、実際に店舗でアルバイトをしていただく店舗研修があります。具体的には、本部研修で会社のマニュアルやレジ研修を学びます。その後、店舗研修では接客販売も行ってはいただきますが、この期間中には特にそれ以外のレジの操作方法、商品の陳列や事務処理等の基本的なスキルを身につけていただけるようになっております。 2.新人研修 入社1年目の方には、約1年間は定期的にウエルシアグループ一員としてウエルシアの新入社員と共に研修に参加します。社会人としての基本的なマナーから、店舗での数値管理や接客マナー及び商品の説明や販売方法などドラッグストアならではの教育もあります 3.e-Learning2 パソコンのインターネットを使っての講座となります。体の仕組みや、薬がどのように効果を発揮していくのかというような、基礎知識を学べる登録販売者の資格取得にも役立つ講座と 登録販売者の資格取得者の知識の更新のための「登録販売者スキルアップ講座」、薬剤師が対象の講座もあります。 4.化粧品セミナー 同社は各店舗に化粧品担当者を1名から2名おいております。該当者につきましては、これも月1回、資生堂をはじめとする、化粧品メーカーの担当者にお越しいただき、各メーカーの化粧品の使用方法や、新商品の知識を学んでいただきます。女性だけでなく男性の化粧品担当者も活躍しています。 5.階層別セミナー エリア店長、店長、次長など役職に応じたスキルアップセミナーも行っております。 |
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求める人材像 | ◎普通自動車運転免許をお持ちの方 ◎仕事に興味のある方 |
年収 | 2,850,000円 ~ 3,440,000円 |
勤務地 |
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勤務時間 |
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休暇・福利厚生 |
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