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★リモートワーク可能★東証グロース上場！土日祝休み◎年間休日120日以上♪第二新卒領域のキャリアアドバイザー
- フリーター可
- 未経験可
- 第二新卒可
募集要項 ※求人情報の詳細は面談時にお伝えいたします
| 仕事の内容 | ■業務内容 若手人材のキャリアを一緒に考え、本人も気づかない可能性を探し、入社に向けて支援するお仕事です！ 【具体的には…】 ▼面談 経験や興味のある分野などを確認 ※WEBが中心／1日3～4件／１回60～90分 ▼学生さんに合う企業をご紹介 ▼選考スケジュールの管理 選考日程の確認や 説明会や面接に参加後の感想をヒアリングします。 ▼選考対策 WEBで面接対策を実施 ▼入社・フォロー ◎営業や面談設定は別チームが担当 【入社後の流れ】 ＼約1ヶ月もの研修＆教育担当のサポートあり／ ▼サービス内容の理解 ▼各業界、業種の基礎知識インプット ▼先輩の面談同席 ▼実践練習(面談・企業紹介など) ▼テスト合格後、面談デビュー！ ★段階的に学べるので、未経験でも安心です！ ★相談しやすい風土で研修後も 周りから良い刺激や学びを得られます。 【キャリアパスについて】 ▼メンバー 学生さんとのキャリア面談等を通じて、入社決定まで導いていきます ▼チーフ(1年後) 担当学生さんを持ちながら、メンバーのサポート及びメンバーの担当学生さんの面接対策していきます ▼SV(3年後) チーム全体の責任者として、チーフやメンバーの統括をします ▼マネージャー(5年後) グループ全体の責任者として、グループの方針決定や全体の統括をします その他、他部署へ挑戦することも可能です！ ＼中途入社半年で、管理者への昇格も！／ 年齢や社歴に関係なく実績や意欲、組織への貢献度で昇格するのが当社流。 管理職に加え、新チームや新支店の立ち上げ、 新規事業企画など、0から1を生み出すフェーズに抜擢された人もいます。また管理職にならずキャリアアドバイザーとしての昇格・昇給もできます。 ＼いろんな未来を選べます／ キャリアアドバイザーからマーケティング、ライター、人事・教育・営業管理といったバックオフィス系への転換も可能。 ほか社内公募に挑戦できる「ジョブポスティング制度」や成長・キャリアを相談できる「個別面談制度」など一人ひとりの想いを応援する多彩な制度があります。 ◎何より大切にしている「ユーザーファースト」の考え方！ ミッションは潜在的なニーズや長所を引き出し 学生さんの本当に進みたい道へ導くこと。 そのため当社では目標を「売上金額」でなく 「意思決定人数」に設定しています。 キャリアアドバイザーにはあえて1件成約あたりの売上金額を知らせないことで学生さんのファーストキャリア選びの成功に集中できます。 |
|---|---|
| 求める人材像 | ◎社会人経験1年以上 |
| 年収 | 4,020,000円 ~ 6,000,000円 |
| 勤務地 |
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| 勤務時間 |
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| 休暇・福利厚生 |
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