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具体的には、、、企業の採用活動や取引、M&Aなどで、トラブルを未然に防ぐための人事・信用調査をお任せします。

★未経験歓迎！安定成長中の人事調査企業◎賞与年3回！年間休日120日以上～♪土日祝休みのHR・リスクマネジメント調査

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募集要項　※求人情報の詳細は面談時にお伝えいたします

仕事の内容 ■業務内容
企業の採用活動や取引、M&Aなどで、トラブルを未然に防ぐための人事・信用調査をお任せします。具体的には、以下のような調査を担当していただきます。

●人事・採用調査（バックグラウンドチェック・リファレンスチェック）：
応募者の経歴や人柄を、関係者へのヒアリングを通じて確認します。採用後のミスマッチを防ぐ大切な調査です。

●法人・個人の信用調査：
取引先の経営状況や、個人の金銭トラブルの有無などを調べます。

●反社会的勢力調査：
コンプライアンス遵守のために欠かせない調査です。

●M&A時の相手先調査：
合併・買収を成功させるため、相手企業のあらゆる情報を収集します。

●労務管理調査：
社員の不正行為など、企業の健全な運営に関わる調査です。

調査手法は多種多様！
関係者へのヒアリング、WEBやSNSでの情報収集、そして時には尾行や張り込みまで、調査の手法は多岐にわたります。先輩たちと相談しながら、最適な方法で調査を進めてください。

【業界未経験者、大歓迎！必要なのは「人への興味」と「探究心」】
「特殊な仕事で、未経験には難しそう…」と感じた方もご安心ください！現在活躍している調査員のほぼ全員が未経験からのスタートです。
必要なのは、特別なスキルやノウハウではありません。「なぜ？」を突き詰める探究心と、人の背景や人間関係に興味を持つ気持ちです。
求める人材像 ◎社会人経験が1年以上の方
◎基本的なPCスキル（PCスキルメール、チャット、ワード、エクセル、スプレッドシートなど）

【歓迎要件】
◎普通自動車第一種運転免許

【求めるお人柄】
◎臨機応変な対応のできる方
◎いい意味で図々しく入りこめる方
◎失敗体験がある方
◎人と話すのが好きな方！
年収 2,760,000円 ~ 3,120,000円
勤務地
  • 大阪府
勤務時間
  • 本社：09:00 〜 18:00
休暇・福利厚生
  • 【休暇】年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇
  • 【待遇・福利厚生】・交通費実費支給(全額支給) ・退職金制度あり ・福利厚生施設（リゾートホテル）を会員料金で利用可能 ・誕生日月にはプレゼントあり♪
  • 【諸手当】・通勤手当 ・残業手当
  • 【昇給・賞与】■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年3回／夏・冬・決算／6ヶ月分：前年度実績)
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