非公開企業
♦人事未経験歓迎♦組織の拡大・成長を推し進めるために、人事の中核として活躍いただけるメンバーを募集♪年休125日の人事職
具体的には、、、まずは採用担当として、採用戦略の立案から母集団形成、説明会や面接の実施などの採用実務まで幅広く業務を担当いただきます!
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- 勤務地
- 東京都
- 給料
- 年収 360万円 ~ 720万円
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具体的には、、、まずは採用担当として、採用戦略の立案から母集団形成、説明会や面接の実施などの採用実務まで幅広く業務を担当いただきます!
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具体的には、、、電話メールのやりとりで中小企業に対しインサイドセールスを行います。お客さまへの営業・提案を行うので基本的にアポイント取得業務はありません。経理・労務などの手続きについて 課題を抱えている経営者に税理士を紹介します。
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具体的には、、、新規企業様へのアプローチ!建設会社や工務店などを中心に電話やメールで人材ニーズをヒアリングや見積もり、提案を行います。長期的なお取引になることがほとんどなので、アプローチ業務の割合は徐々に減っていきます!
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具体的には、、、法人営業をお任せします。新規事業の立ち上げ一括代行をメインに、営業部門のアウトソーシングを展開している当社にて、プロジェクトを複数兼任。営業とマーケティングの観点から戦略・戦術~実行をチームで実施!
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具体的には、、、フィールドセールス/インサードセールス(新規開拓)を主に⼈材紹介事業部において、法⼈企業への⼈材関連の新規コンサルティング営業をしていただきます!
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具体的には、、、ITエンジニアと企業の架け橋となり、就職・転職のサポートを行う人材コーディネーターのポジションをお任せします!
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具体的には、、、求職者なら「現状を変えたい理由」「ライフスタイルの詳細」など、企業なら「その職種が必要な理由」「入社時にスキルが必要な理由」など、転職の背景まで理解することで、より適切な提案ができます。
フリーター可 第二新卒可
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具体的には、、、新しい環境に飛び込み新たな仕事でチャレンジされる派遣スタッフさんと、人材を必要としているクライアント様(主にリゾートホテル、温泉旅館、スキー場、テーマパーク、飲食店等)をつなぐ人材サービスの営業職です!
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具体的には、、、法人顧客へ自社技術社員の提案営業をお任せします!! 主には大手通信キャリアや、大手通信建設会社への営業です!
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具体的には、、、日本国内の企業様に対して、海外人材を紹介する人材紹介営業職です。企業様によって抱える問題は様々ですが、丁寧なヒアリングを行い、ソリューションとして外国人材を提案します!
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